Agipronews

Hai dimenticato la password?

Ultimo aggiornamento il 09/06/2025 alle ore 16:15

Attualità e Politica

04/03/2019 | 11:57

Campione d’Italia, Tar Lazio sospende licenziamenti dei dipendenti comunali

facebook twitter pinterest
tar lazio campione italia dipendenti comune licenziamenti

ROMA - Le procedure di mobilità per 86 dei 102 dipendenti del Comune di Campione sono sospese fino al prossimo novembre, in attesa della decisione di merito del Tar Lazio. È quanto ha stabilito il tribunale amministrativo sul ricorso presentato dai lavoratori contro il provvedimento dell’enclave, che lo scorso agosto aveva stabilito l’avvio della procedura di licenziamento. La delibera era stata disposta sulla base decreto del Ministero dell’Interno del 10 aprile 2017, che pure è stato impugnato. La norma in questione prevede che i comuni in stato di dissesto abbiano soltanto un dipendente ogni 150 abitanti, senza eccezioni: la quota di dipendenti comunali che spetta a Campione d’Italia sarebbe quindi di 16 persone. Il Tar Lazio, con l'ordinanza pubblicata oggi, ha però accordato la sospensione temporanea del provvedimento, «in ragione sia della peculiarità della condizione del Comune di Campione d’Italia, che del consistente numero di dipendenti che per effetto della delibera impugnata risulterebbero in eccedenza». I giudici ritengono quindi «sussistenti i presupposti per l’accoglimento dell’istanza cautelare», in attesa dell'udienza di merito - fissata il 19 novembre - dove verrà approfondita la questione. Nella stessa direzione, scrive il Tar, va anche quanto disposto dal decreto fiscale 2018, che tra le misure per il rilancio di Campione d’Italia, ha previsto «la nomina di un Commissario straordinario al fine di elaborare un programma di risanamento del gestore della casa da gioco del citato Comune», oppure di individuare un «nuovo soggetto giuridico per la gestione della casa da gioco». LL/Agipro

Breaking news

Ti potrebbe interessare...

x

AGIPRONEWS APP
Gratis - su Google Play
Scarica

chiudi Agipronews
Accesso riservato

Per leggere questa notizia occorre essere abbonati.
Per info e costi scrivere a:

amministrazione@agipro.it

Sei già abbonato?
Effettua il login inserendo username e password